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焦作荷马金桥信息技术有限公司招聘简章
编辑来源: 焦作市人才交流中心  时间: 2024-02-01  浏览: 1943人次

       焦作荷马金桥信息技术有限公司是政府招商引资的重点合作项目 ,位于山阳区太行路“新东 1898 园区”内,总建筑面积约 5000 平方米,于 2024 年 3 月投入使用。在全国大数据发展及服务外包产业发展背景下 ,公司将面向通讯、金融、电子商务、移动互联网、航空、汽车、教育等行业 ,开展服 务外包流程管理、呼叫中心外包业务承接、服务外包产业投资、电子商务代运营与后台服务、大数据产业运营、大数据应用分析等业务。公司始终秉承成为服务外包行业领先者的经营目标,以服务打造品牌 ,发扬不忘初心、务实进取的企业精神,诚邀有志之士加入。 

 招聘计划:

岗位

人数

综合收入

工作职责

任职要求

高级业务专员

80

3000-4000

1.解答客户问题,提升客户满意度,并整理记录;

2.分析客户需求,总结市场、行业特征及规律,为客户提供优秀的解决方案;

3.对于面试优异者,可晋级为后备干部岗。

1.本科以上学历,专业不限;

2.热爱电子商务,有良好的服务意识。

 

业务专员

120

3000-4000

1.处理客户的咨询,对于客户咨询给予准确详细的解答;

2.将客户信息和需求,按照系统要求进行及时、准确地录入,并反馈处理;

3.对于面试优异者,可晋级为高级业务专员岗或后备干部岗序列,公司着重培养。

1.专科以上学历,专业不限;

2.具有电子商务行业背景及相关销售工作经验者优先。

 

后备干部

10

3000-4000

1. 在各个岗位进行轮岗,学习并胜任各岗位工作内容;

2. 在轮岗过程中,努力完成工作指标,达成各项绩效考核标准;

3. 协助项目负责人参与部门管理,主动发现问题并提供解决方案,推动解决。

1.本科及以上学历,专业不限;

2.具有丰富的社会实践经验或学生工作者优先。

 

  福利待遇:

1、作息时间:8小时工作、实行排班制、月均休4-8天。

2、福利:享受意外险、社会保险、节日福利、生日福利等,周边交通便利。

3、晋升机制:双通道发展+年度述职晋升

-设置专业通道与管理通道两种职业晋升通道,可双向发展;

-每年度一次组织级别和技能晋升,享受晋升加薪机会。

4、项目奖励:根据公司员工表现设置多项团队奖和个人奖,包括现金奖励和实物奖励。

5、培训机会:岗前培训+技能提升

-提供岗前专业系统培训(专业技能培训+专业知识培训);

-公司内部提供优质资源,对于优秀员工根据工作需要可在全国多个职场参加培训或者工作。

6、团建:员工活动(团建活动、年度旅游、年度晚会等)。

7、学历补贴:本科学历(学信网可查),每月享受200-300元的学历补贴。

8、技能补贴:本科以上学历可申请享受技能补贴,具体标准以当地政府标准为准。

9、可接受残疾人,提供残疾证享受300元-500元补贴。

工作氛围:

     晋升通道:

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 报名方式:

 扫描下方二维码下载填写应聘登记表

   报名方式:

  填写应聘登记表简历投递:          zhangxiaomeng@hmjqjt.com;   liuxiaojing@hmjqjt.com;

   联系方式:

   张女士 16639183877(微信同号) ,刘女士 15563513877

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